«Кадровое делопроизводство с учётом последних изменений в трудовом
законодательстве»
Аудитория: руководители организаций, специалисты в области управления человеческими ресурсами, кадровых служб, бухгалтеры, совмещающие функции специалистов по кадрам, офис-менеджеры.
Примечание: Отдельные темы программы курса могут быть изменены по Вашему желанию на этапе предварительного согласования с администрацией Учебного центра.
Стоимость обучения может корректироваться в зависимости от количества участников курса (по соглашению сторон).
Даты и время обучения согласовываются при подписании договора.
Программа курса (семинара):
1. Трудовые отношения в Республике Казахстан.
2. Основы трудового законодательства Республики Казахстан.
3. Кадровые документы. Порядок оформления.
Правовые и локальные документы.
Организационно-правовая документация - документы, регламентирующие деятельность кадровой службы организации
4. Распорядительная документация - виды приказов, схема приказа, примеры текста приказов
5. Трудовые отношения.
6. Оформление трудовых отношений. Защита персональных данных.
Персональные данные работников — понятие, порядок работы, их защита, ответственность
7. Оплата труда — тарифная ставка (оклад), тарифный разряд
Страхование работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей
8. Отпуска — виды отпусков, порядок предоставления, оформление
Баланс рабочего времени, расчёт количества дней трудового отпуска
Служебная командировка
9. Документы, подтверждающие трудовую деятельность.
Учет и ведение трудовых книжек. Выдача трудовой книжки.
10. Первичные учетные документы:
11. Номенклатура дел — понятие, порядок составления, утверждения. Примерная номенклатура дел отдела кадров.
12. Справочно-информационная документация:
докладная записка, служебная записка, объяснительная записка, заявление, уведомление, предложение, представление, протокол, справка, отзыв, характеристика, перечень, список, акт, заключение, сводка — определение и реквизиты
Журналы регистрации (учёта) кадровой службы.
13. Основы безопасности и охраны труда в организации, порядок проведения инструктажа.
Расследование и учет несчастных случаев, связанных с трудовой деятельностью
14. Порядок ведения воинского учета военнообязанных и призывников в Республике Казахстан.
Военно-транспортная обязанность в Республике Казахстан
15. Подготовка документов к сдаче на хранение в архив.
Возможно Корпоративное обучение персонала с выездом преподавателя.
Очное, дистанционное (от скайпа до вебинаров) или комбинированное - ускоренный интенсивный курс плюс..
Стоимость обучения рассчитывается в зависимости от численности обучающихся. Скидки за объемные заказы.